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Glassdoor、『2020年 最高の職場ランキング』発表
2019年12月10日 | Glassdoor
HubSpot、In-N-Out Burger、Southwest Airlinesが大企業部門のトップ10入り
中小企業部門ではLife.Churchが1位に
世界中のより多くの求職者を支援するため、ランキングを10部門に増加
カリフォルニア州ミルバレー（2019年12月10日）―企業の口コミ情報を掲載する世界最大級の求人情報検索サイト『Glassdoor
（グラスドア）』を運営するGlassdoorは、12回目となる『2020年 最高の職場ランキング』を発表し、米国と他8カ国における上位入賞企業を表彰しました。他の職場ランキングとは異なり、このランキングは従業員から匿名で自発的に寄せられた、自分の仕事、職場環境、企業の過去1年間の口コミに基づいています。
Glassdoorの『最高の職場ランキング』は10部門で構成され、対象地域は米国、カナダ、英国、フランス、ドイツ、そして今年から新たにブラジル、メキシコ、アルゼンチン、シンガポールが加わりました。そのうち米国においては、「大企業トップ100社」（従業員1,000人以上）と「中小企業トップ50社」（従業員1,000人未満）に分けて発表しました。ランキングは、過去1年間の総合評価に基づいて決められます。（評価は5点満点で、1.0は「非常に不満」、3.0は「ふつう」、5.0は「非常に満足」です。小数点第3位まで算出の上で評価しています。）
「職場における企業文化は今後10年とても重要になると考えており、2020年はその幕開けの年となります。『最高の職場ランキング』受賞企業は、企業文化、ミッション、従業員をあらゆる企業活動の中心に位置付けています。そのため、従業員は所属先企業について『2020年最高の職場』であると回答し、心から認めているのです」と、Glassdoorの次期CEOであり、現プレジデント兼COOであるChristian Sutherland-Wongは述べます。「更に、今年の受賞企業は、企業活動の中心に企業文化とミッションを据えているだけでなく、従業員に対する透明性の推進においても際立っており、キャリアにおける成長機会や、、理念に基づいた業務を従業員に提供しています。従業員から最高の評価を得た、今年の全受賞企業の皆さまにお祝いを申し上げます」
『2020年 最高の職場ランキング』米国大企業部門トップ10社
HubSpot
（満足度4.6）Bain & Company
（同4.6）DocuSign
（同4.6）In-N-Out Burger
（同4.6）Sammons Financial Group
（同4.5）Intuitive Surgical
（同4.5） Ultimate Software
（同4.5）VIPKid
（同4.5）Southwest Airlines
（同4.5）
『2020年 最高の職場ランキング』米国中小企業部門トップ5社
Life.Church
（満足度4.9）CrossCountry Consulting
（同4.9）15Five
（同4.9）IGNW
（同4.8）BambooHR
（同4.8）
『2020年 最高の職場ランキング』の米国大企業部門トップ100社には、テクノロジー、ヘルスケア、小売、旅行関連、コンサルティング、金融など幅広い業種の企業が名を連ねています。HubSpotは過去5回ランクインしていますが、今回は満足度4.6で初の1位となりました。Bain & Company（2位、満足度4.6）、Google（11位、同4.5）、Apple（84位、同4.3）の3社のみが、『最高の職場ランキング』の創設以来12年連続してランクインしています。米国大企業ランキングには今年初登場の企業が31社あり、SurveyMonkey（33位、同4.4）、Dell Technologies（67位、同4.3）、Slack（69位、同4.3）、Allegiant Travel（73位、同4.3）、Fidelity Investments（88位、同4.3）などがランクインしました。また、2020年にランキングに復活した企業は15社で、Mayo Clinic（28位、同4.4／前回ランクインは2017年）、Hilton（92位、同4.3／前回ランクインは2018年）、Intel Corporation（100位、同4.3／前回ランクインは2014年）などがあります。
米国中小企業部門トップ50社のうち、初めてランクインした企業は29社、ランキングに復活した企業は6社でした。
また、2社が7カ国のランキングに登場しました。SAP（米国大企業、英国、フランス、ドイツ、ブラジル、メキシコ、アルゼンチン）とMicrosoft（米国大企業、カナダ、英国、フランス、ドイツ、ブラジル、シンガポール）です。
「人々はどこで働くかということについて大きな関心を持っており、優れた文化を持つ企業は人材を惹きつける明確な優位性があるだけでなく、業績の面でも同業他社をリードしていることを示す調査結果が増えています」と、GlassdoorのチーフエコノミストであるAndrew Chamberlainは述べます。「Glassdoorの最新の調査によると、『最高の職場ランキング』に選出された上場企業のみから成るポートフォリオに投資した結果、2009～2018年の期間にS&P 500種平均を209％上回るパフォーマンスを上げたことが分かりました。今日の企業経営者は、従業員文化が企業にとって最も賢い長期投資の一つであることを、無視すべきではありません」
『Glassdoor』に口コミを投稿する従業員には、その企業で働くことの良い点と悪い点をいくつか挙げてもらい、経営層に対するアドバイスも書くことをおすすめしています。さらには企業全般に対する満足度、CEO評価のほか、キャリア機会、給与、福利厚生、ワーク・ライフ・バランス、経営陣、文化、価値観といった、職場の主要な特性についても評価してもらいます。また、その企業を友人に勧めるかどうか、その企業の6カ月の事業見通しについて、明るい、暗い、わからないで答えていただいています。
『Glassdoor』に口コミが掲載されている100万社以上の企業に対する評価の平均は3.5です。
『2020年 最高の職場ランキング』の米国大企業部門と米国中小企業部門にランクインした企業は、2018年10月23日から2019年10月21日の期間に米国内の従業員から『Glassdoor』に寄せられた口コミをもとに、定量・定性・一貫性を総合的に評価する『Glassdoor』独自のアルゴリズムを用いて決定されました。この期間に、アルゴリズムの一部として組み込まれる8項目（企業の総合的な評価、キャリア機会、給与・福利厚生、文化・価値観、経営陣、ワーク・ライフ・バランス、友人に勧めるかどうか、6カ月の事業見通し）に対する評価が、大企業であれば最低75件、中小企業では最低30件寄せられていることが必要となります。発表されたランキングでは見やすさを重視して、満足度は小数点第1位までを表示していますが、実際には小数点第3位まで算出して順位を決定しています。詳しい算出方法はhttps://www.glassdoor.com/Award/index.htmで確認でき、ダウンロードも可能です。
2020年の全ランキング：10部門すべてのランキングは以下からご覧いただけます。
動画、インタビュー、従業員のコメント：Glassdoorは、受賞企業のCEO、バイスプレジデント、従業員へのインタビュー動画や特集記事を提供しています。ランキングに関する動画の埋め込みや、受賞企業を特集したGlassdoor Blogの記事や解説の引用・使用の際は、次のリンク先からダウンロードしてください。
特集記事：『最高の職場ランキング』第1位はHubSpot：「個人としてもプロフェッショナルとしても成長できる最高の職場」（米国大企業部門第1位）
特集記事：DocuSignが福利厚生、企業、専門職の育成を大幅に強化（米国大企業部門第3位）
特集記事：理念に支えられた仕事：『最高の職場』、Life.Churchの裏側を紹介（米国中小企業部門第1位）
特集記事：『最高の職場ランキング』にランクインした給与10万ドル以上の躍進企業
特集記事：『最高の職場ランキング』受賞企業のすばらしいオフィス
経済調査：『最高の職場ランキング』にランクインした企業の求人状況
ランクインした企業で働く従業員のコメントも、ご要望に応じて提供します。[email protected]までお問い合わせください。
『Glassdoor』について
『Glassdoor』は、最新の求人情報と膨大な口コミ情報とを結びつけ、人々が自分にぴったり合った仕事を簡単に見つけるお手伝いをします。企業は、求人広告や採用ブランディングなどの効果的な採用活動ソリューションを通じて、十分な情報を持った人材を大規模に採用することが可能になります。2008年に創設されたGlassdoorは現在、190カ国以上における100万社を超える企業の口コミ情報を掲載しています。詳しい情報はglassdoor.comをご覧ください。
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