役員会議や経営戦略会議などの運営を行いながら、役員の意思決定のサポートを行っています。
6名と小規模な組織ではありますが、営業経験、財務経験、コンサル経験、アナリスト経験といった多様なスキルを持つメンバーが所属しています。

【概要】
リクルートホールディングスの経営企画をご担当いただきます。
いずれの業務も部署内だけでは完結せず、他のコーポレート部門や事業部門（国内および海外）と協働しながら進めていきます。
また、案件によっては社外のプロフェッショナルファームとの協働も発生する場合がございます。

【詳細】
下記の業務のうち、複数をご担当いただく予定です。（担当業務は定期的に見直しています。）
・グループの中期及び単年度の主要アジェンダの策定・モニタリング
・グループのコーポレート・ガバナンス体制の検討（機関設計、決裁権限など）
・グループ横断、本社横断プロジェクト発生時のプロジェクトマネジメント
・資本市場関連の企画業務
・取締役会などの役員会議の運営
・株主総会の運営

【変更の範囲】全ての業務への配置転換の可能性あり

◆時価総額上位の企業経営に関わることができる
リクルートホールディングスの経営に非常に近い立場で業務を行うポジションです。
社会の目まぐるしい変化に伴い、経営環境も日々変化しています。
その変化に対応しながら世の中へ新しい価値を生み出していくことで成長を続けており、それが強みです。
高い視座、変化対応力など高いものは求められますが、最前線で企業の未来をつくるダイナミック且つチャレンジングな仕事に関わることができます。

◆グローバルにキャリアを広げることができる
ご本人の英語能力によりますが、グローバルなステークホルダーとのコミュニケーションの機会も提供可能です。

◆メンバー構成
所属するメンバーの年齢層やバックグラウンドは様々です。
日々お互いに学び合い、それぞれの専門性を高め合いながら、一人ひとりが自主的に業務を遂行することで、リクルートグループの成長を支えています。

下記のいずれかのご経験・全てのスキルをお持ちの方。
【ご経験】
・事業会社における経営企画の実務経験1年以上
・事業会社における管理部門（投資・経理・財務・法務・広報・IR・人事など）の実務経験1年以上

【スキル】
・周囲を巻き込みながら業務を推進できる高いコミュニケーション能力
・ドキュメンテーションスキル
・データ分析スキル

下記のいずれかのご志向をお持ちの方。
・ビジネスレベルの英語力（リーディング・ライティング中心）
※文書読解・メールでのやりとりが発生します。
・純粋持株会社の経営企画業務に関心がある方
（例：直接的に事業を管掌することはなく、ポートフォリオマネジメントなどのアジェンダを取り扱います）
・白紙の状態から自ら情報収集を行い、実現までの具体的な絵を描いていく能力
・抽象度の高い課題でも粘り強く考え続けられる思考力
・高い論理性と柔軟性のバランス
・既存の手法に固執せずに本質的に経営に資することを考え、実行する力
・チャレンジするなら大きく仕掛けたいという志の高さと具体性
・粘り強く考え続けられる思考力
・財務三表に関する基本的な理解

正社員（GE社員）
・契約期間の定め：なし
・試用期間：あり（6ヶ月）

株式会社リクルートホールディングス

【配属先】株式会社リクルートホールディングス 経営企画本部 グループガバナンス 経営企画
※選考を通じて、ご経歴やご志向に合わせた最適な配属先をご提案させていただきます。
【変更の範囲】全ての配属先への配置転換およびグループ会社内外への出向も含めた兼務の可能性あり。

【就業場所】グラントウキョウサウスタワー（東京都千代田区丸の内1-9-2）
【変更の範囲】会社の定める場所
※担当事業/配属組織などにより、選考中に上記から変更となることがあります。
※一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。また、全国多数のサテライトオフィスと提携しています。出社しないことを前提とした働き方へシフト、働く場所の柔軟性を高めています。

想定年収：782万円～1,029万円
・賃金形態：月給制（固定残業代含む）
・月額：510,352円～638,438円
（月額の内訳）
ー基本給：395,111円～494,274円
ーグレード手当：115,241円～144,164円
※時間外労働の有無に関わらず、35時間分の固定残業代をグレード手当として支給
※超過勤務分は、超過勤務手当を別途支給
※年2回の査定有・賞与：年2回（6月と12月）

【労働時間】
・フレックスタイム制（コアタイムなし）
・標準労働時間帯9:00～18:00
※1日の標準労働時間は8時間としますが、出・退勤時間は、各自の職務内容と自由裁量に委ねています。
・休憩時間：60分
・時間外労働：有

【リモートワーク】
一部の職種を除き、理由・回数を問わないリモートワークを全社導入しています。

【休日】140日
※土曜日、日曜日、国民の祝日、年末年始及び夏季休暇等を考慮し、部門毎のカレンダーの定めるところによります。

【休暇】
年次有給休暇（入社時付与日数うち5日は指定休として消化）、ストック休暇、出産育児休暇、ケア休暇、転勤休暇、海外出張調整休暇、公傷休暇、STEP休暇、慶弔休暇、産前産後休暇、看護休暇、介護休暇、裁判員休暇、F休暇

【社会保険】
・健康保険、介護保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険等

【諸手当】
・深夜休日勤務手当、追加割増手当、通勤交通費（当社規定による）等

【その他諸制度】
・社員持株制度、育児休職制度、介護休職制度、退職金制度等

■受動喫煙対策：施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし,特定屋外喫煙場所や喫煙専用室等を設けています。
■採用に関するその他ご案内：リクルートは一人ひとりが個性や強みを発揮して自律的に働くために、社員が成長できる機会・環境を提供する会社でありたいと考えています。障がいの有無などによらず全ての方がご応募いただけます。選考における合理的配慮が必要な方は、エントリーフォームにてご記載をお願いいたします。

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書類選考
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面接（3回程度）・適性試験
※一部英語での面接実施の場合がございます。
※途中リファレンスチェックを実施する場合がございます。
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内定