2025年世界経済フォーラム年次総会（ダボス会議）：CEO出木場が世界の労働市場の未来について見解を提供

リクルートホールディングス

スイスのダボスで開催された2025年の世界経済フォーラム年次総会にリクルートホールディングス代表取締役社長兼CEOの出木場 久征が参加し、仕事の進化、労働力不足、AIによる変革などについて知見を提供しました。

Thinkers50が、卓越したリーダーを称えるLeaders50にリクルートグループCEO出木場久征を選出

リクルートホールディングス

Leaders50は、Thinkers50が新たに立ち上げた、世界中で最も卓越した組織リーダーを表彰するアワード。初回である今回のLeaders50リストに、リクルートホールディングス代表取締役社長兼CEOの出木場久征が名を連ねました。

「統合報告書」から「Recruit Group Profile」へ。リクルートグループの1年をキュレーション

リクルートグループ

リクルートホールディングスは今年もRecruit Group Profile 2024：Inside Outを発行。世界中のステークホルダーに、数字だけでは伝えきれないリクルートグループの取り組みを紹介するこのデジタルメディアが生まれた経緯や編集チームの思いを...

30% Club Japanインベスターグループ主催『金融業界の次世代リーダー育成プログラム』にリクルートホールディングスCOOの瀬名波が登壇

リクルートホールディングス

30% Club Japanインベスターグループ主催、Association for Women in FinanceおよびAsset Management Women’s Forum協賛・協力で開催された「金融業界の次世代リーダー育成プログラム」に、リクルー...

リクルートホールディングスのアートセンター「BUG」：アート業界の労働環境改善に向けて

リクルートホールディングス

アート業界の労働環境の改善に、ギャラリーやアートセンターの運営を通して取り組んできたリクルートホールディングス。その一環として2023年にオープンし、1週年を迎えたアートセンター「BUG」についてご紹介します。

リクルートホールディングスCEO出木場 久征が語るリーダーシップ：失敗の総量のマネジメント

リクルートホールディングス

リクルートホールディングス代表取締役社長 兼 CEOの出木場 久征に、自身のリーダーシップスタイルやマネジメントを行う上で大切にしていることを聞きました。

事業のど真ん中「仕事探し」の領域で大きなインパクトを目指す、リクルートグループのSDGsへの貢献：SDGパートナーズ 田瀬和夫氏

リクルートホールディングス

2024年9月に開催される国連未来サミットに寄せて、SDGパートナーズ代表取締役CEOの田瀬和夫氏に、リクルートグループのSDGsへの貢献に向けた取り組みの特徴について聞きました。

サステナビリティコミットメント発表から3年の進捗を報告：リクルートホールディングス Sustainability Update Fireside Chat 2024

リクルートホールディングス

リクルートホールディングスは、2024年7月2日にSustainability Update Fireside Chatを開催。取締役兼常務執行役員兼COOでサステナビリティの取り組みをリードする瀬名波文野、現場で取り組みをリードするIndeed CEOのCh...

リクルートが販促事業で培った強みを活かして提供する、美容業界に特化した人材マッチングサービス『ホットペッパービューティーワーク』

リクルート

『ホットペッパービューティーワーク』はリクルートが2023年にスタートした、美容業界で働きたい人たちの就職・転職をサポートする人材マッチングプラットフォーム。利用者とサロンをつないできた『ホットペッパービューティー』が、人材マッチングサービスに進出した背景や狙...

リクルートの「失敗を奨励するマネジメント」はアントレプレナーシップの世界でも最先端かつ王道：バブソン大学 山川 恭弘准教授

リクルートグループ

リクルートの「失敗を奨励するマネジメント」について、米国バブソン大学でアントレプレナーシップを教える山川恭弘准教授の考察をご紹介します